cascante. El sindicato ELA denuncia que la empresa textil Cunbur de Cascante, que recientemente despidió a 40 trabajadores, ha contratado a dos nuevas personas para poder hacer frente a los pedidos que tiene actualmente. Esta medida tomada por los directivos de Cunbur apoya los argumentos esgrimidos por los miembros del sindicato ELA que, desde un principio, sostuvieron que "la reducción de plantilla exigida por la firma no se corresponde con la reducción de la facturación y tampoco con el descenso del número de prendas fabricadas o con las previsiones de trabajo a corto plazo".

De esta manera, desde el sindicato ELA señalaron que "transcurrido poco más de un mes desde que el Gobierno de Navarra aprobara el expediente de regulación de empleo la empresa cascantina ha contratado a dos personas para que realicen las labores que desempeñaban algunos de los trabajadores despedidos. Además, a las dos nuevas personas que se acaban de incorporar a Cunbur les han hecho contratos precarios, perciben salarios más bajos y, además, desde primeros de junio están realizando gran cantidad de horas extras".

Por este motivo, desde el sindicato ELA denunciaron este fraude contra los trabajadores de la empresa cascantina e instaron al Gobierno de Navarra a que, en ejercicio de su responsabilidad haga un seguimiento del Ere que aprobó el pasado 6 de mayo y para el que tuvo en cuenta únicamente los criterios y exigencias de la empresa. Además, exigieron al Ejecutivo foral que tome las medidas oportunas para paliar el mal ocasionado "por su propia inoperancia" y que modifique sus políticas y criterios a la hora de resolver un Ere cuando, como en el caso de Cunbur, no ha existido acuerdo ni negociación ya que "con sus irresponsables actuaciones se está condenando al desempleo a 40 trabajadores, algunos de los cuales llevaban más de 30 años prestando servicio a la firma de Cascante y, además, se han ido a la calle percibiendo las indemnizaciones mínimas permitidas por ley". >m.m.